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Votre activité se développe et vous avez besoin d’embaucher mais vous n’avez ni les compétences, ni le temps de gérer toutes ces formalités ?
Grâce à notre partenaire 
, vous êtes libéré des contraintes de gestion pour vous concentrer sur le développement de votre activité,
Contrat de travail, bulletins de paie, déclarations sociales… Notre partenaire Apy Paie assure toute la gestion RH de vos salariés… et vous libére l’esprit !
Nous vous conseillons et vous accompagnons sur les dispositifs les plus avantageux pour valoriser vos salariés : épargne salariale, participation et intéressement…
Parce que Numbr et Apy Paie utilisent les mêmes outils et process (notamment grâce à l’utilisation de Tiime), tout est fluide et transparent pour vous.
Mon activité s’est rapidement développé et j’ai embauché deux personnes pour m’aider. Je ne souhaite pas m’occuper de la gestion RH, car ce n’est pas dans mes compétences.
Je souhaite valoriser ma petite équipe de 3 personnes et mettre en place une épargne salariale. J’ai besoin d’accompagnement pour faire les choses dans les règles.
La gestion de mes salariés est devenue trop complexe et chronophage pour moi, je souhaite passer par un tiers pour me simplifier le quotidien.
Nos partenaires Apy Paie disposent d’experts en gestion de la paie des salariés et de comptabilité, formés pour gérer la complexité et les subtilités des contrats de travail, fiches de paie et de l’administratif pour vous. Le tout, dans le respect des réglementations sociales et fiscales.
Externaliser le service paye permet de diminuer le risque d’erreurs du service RH (s’il y en a un). Nous utilisons un logiciel de paye qui permet de respecter des process stricts sur les calculs et d’éditer des bulletins de salaire conformes. Faire appel à un prestataire de paie c’est s’assurer de la conformité réglementaire de vos fiches de paie (grilles de rémunération, salaires fixés par les conventions collectives en vigueur, impôts, charges sociales).
En vous déchargeant de la gestion de la paie, vous (chef d’entreprise) gagnez du temps au lieu de vous focaliser sur l’administratif.
Dans la gestion du personnel comme pour la paie, nos partenaires Apy Paie respecte la confidentialité de vos données de paie.
Pour la gestion de la paie, pas besoin de projet SIRH, pas besoin de recruter un gestionnaire de paie ou un technicien de paie en interne. Apy Paie s’en charge !
